삼성의 반도체 연구센터의 책임자을 교체는 4nm 과정의 낮은 수득율과 관련될 수 있습니다

코어 팁 : 비즈니스 코리아에 따르면, 최근에 모든 관련 작업을 인수하기 위해 반도체 기술 연구소의 새로운 수장으로서 부회장과 플래시 개발 부분 노래 재혁의 책임자를 임명하면서, 삼성은 새로운 행동을 취했습니다. 노래 재혁의 최고의 업적은 수직 낸드 플래쉬에서부터 슈퍼 육체미 있는 낸드 플래쉬까지 삼성을 이동하는 것 이었습니다.
최근에, 삼성의 반도체 사업은 특히 4nm/5nm과 같은 발전적인 프로세스에 관한 한, 성능, 생산력과 생산량과 같은 여러 가지 이유로 인해 논란의 초점이 되었습니다. 고객들과 사업의 손실과 함께, 삼성은 움직이지 않고 앉아 있을 수 없고, 이전에 메모리 발전적인 프로세스 칩의 낮은 수득율에 대한 수사를 실시했습니다.

비즈니스 코리아에 따르면, 최근에 모든 관련 작업을 인수하면서, 삼성은 반도체 기술 연구소의 새로운 수장으로서, 노래 재혁, 부회장과 플래쉬 메모리 개발 부분의 책임자를 임명하면서, 새로운 행동을 취했습니다. 노래 재혁의 최고의 업적은 수직 낸드 플래쉬에서부터 슈퍼 육체미 있는 낸드 플래쉬까지 삼성을 이동하는 것 이었습니다. 다음에, 삼성은 김 홍 -시키,, 주조공장 기술 혁신 팀을 이끌기 위해, 메모리 제조 기술 센터의 부회장과 주조공장 사업의 핵심 부서에 책임이 있기 위한 전시체제로 있는 저장 반도체 전문가들을 임명했습니다.

게다가 메모리와 플래쉬 메모리 제조업, 주조공장과 기기 솔루션을 포함하여 삼성은 그것의 다양한 비즈니스 부문을 재구성할 예정입니다. 삼성의 비정상적 이동은 업계의 관심을 끌었으며, 그것이 삼성이 적절한 해결책을 찾고 자격 있는 수득율과 차세대 칩을 개발하고 싶다고 믿습니다. 삼성이 피프스-제너레이션 DRAM 칩을 개발하기 위해 낮은 수득율과 실패로 인해 문제 해결책을 찾고 있다는 말이 있으며, 그것이 전용 집적 회로 주문자들이 신뢰를 잃게 했습니다.

그것은 이전에 삼성이 2025년까지 올라가는 목표로, 맞춘 SoC와 같은 새로운 익명의 칩의 스마트폰의 갤럭시 줄을 개발하기 위해 그것의 반도체와 스마트폰 부문으로부터 새로운 사람들의 팀을 결성하고 있다는 보고서가 있었습니다. 슈퍼 애플의 A-시리즈 칩. 삼성은 다른 부서로부터의 직원들이 함께 일하게 함으로써 문제를 회피하기를 희망하지만, 그러나 결과를 보는 데 수 년이 걸릴 수 있습니다.